Beschreibung
– Der Aufhebungsvertrag und seine Folgen
– Kündigungsarten und Kündigungsgründe
– Abmahnung eines Mitarbeiters – Der allgemeine und besondere Kündigungsschutz
– Anwendung der Kündigungsfristen
– Änderungskündigung
– Kündigungsschutzprozess vor dem Arbeitsgericht
